30 тисяч гривень і гнучкий графік: чого хочуть українці від нової роботи
28 Липня 2025 19:39
Більшість українців хочуть заробляти понад 30 тис. гривень, прагнуть гнучкості в форматі роботи та очікують більше змін від держави. Про це свідчать результати опитування, проведеного на платформі OLX Робота, щодо очікувань українців від ринку праці, передає «Комерсант Український».
47,3% респондентів заявили, що мають постійну роботу. Ще 14% працюють тимчасово або зайняті як фрілансери. Водночас третина активно шукають роботу, а ще 8,8% наразі не працюють і не шукають вакансій.
Серед зайнятих переважають фахівці у сферах торгівлі, виробництва, будівництва та логістики. Також 4,7% опитаних зазначили, що служать у Силах оборони. 60% опитаних вказали свій вік — від 31 до 50 років.
Переважна більшість розглядають варіант зі зміною професії або сфери діяльності:
- активно цим займаються 18,6%;
- готуються, але не визначились зі сферою майбутньої діяльності 59,4%;
- задоволеними поточною роботою є лише 21,9% опитаних.
Опитування серед українців провели у липні 2025 року на платформі OLX серед 2 193 пошукачів роботи.
Що справді важливо при виборі роботи
На першому місці — зарплата: її вказали 72% учасників. Далі йдуть:
- гнучкий графік — 32,1%;
- стабільність компанії — 29,4%;
- можливість працювати віддалено — 15,7%;
- дружній колектив/корпоративна культура — 21%;
- кар’єрні перспективи — 11,5%.
Гнучкість стала новою нормою: повний робочий день влаштовує лише 21,7% респондентів, тоді як 21,3% віддали б перевагу дистанційному формату, а 31,8% — гнучкому графіку. Часткова зайнятість приваблює 19,3% опитаних.
Читайте також: Сезонна робота-2025: які вакансії пропонують, де платять краще і чому Заходу вдається тримати зарплатну планку
Яка зарплата для українців “справедлива”
Більшість українців очікують щомісячну зарплату від 20 до 50 тисяч гривень:
- до 10 тис. грн — лише 4%;
- 10–20 тис. грн — 14,6%;
- 20–30 тис. грн — 27%;
- 30–50 тис. грн — 33%;
- понад 50 тис. грн — 21,4%.
За останній рік зарплатні очікування зросли у 30,4% респондентів. У 46,2% — залишились незмінними, водночас 23,4% заявили про їх зниження.
Кожен п’ятий готовий переїхати в інше місто України заради кращої роботи, ще 33,3% — зазначили, що це залежить від запропонованих умов. Майже половина (47,2%) не розглядають такий варіант.
Схожі настрої й щодо питання про роботу за кордоном. Більшість (57,1%) не планують шукати роботу в іншій країні у найближчі 1-2 роки. Лише 9,1% активно шукають зараз, а 31,7% — розглядають таку можливість.
Перспективи та готовність до адаптації
75% погоджуються, що після 50 років знайти гідну роботу значно складніше. Тому не дивно, що 76% українців хотіли б вийти на пенсію до 60 років, при цьому третина — ще до 55.
20% опитаних пройшли онлайн-курси підвищення кваліфікації, ще 9,9% навчалися офлайн. Майже 40% не покращували свої навички, але планують це зробити, а 30,6% — не проходили додаткове навчання і не планують цього робити.
Своє майбутнє на ринку праці як невпевнене або невизначене оцінили 59% учасників. І лише 8,3% мають повну впевненість у своїй професійній стабільності.
Більшість українців (73,6%) вважають, що держава має створити більше можливостей для розвитку кар’єри
73,6% вважають, що держава має створити більше можливостей для розвитку кар’єри й лише 5,5% вважають, що це відповідальність кожного окремо.
Опитування від OLX Робота продемонструвало, що українці хочуть справедливої оплати, гнучких умов праці та державної підтримки. Більшість розглядають можливість змінити нинішню сферу діяльності: частина для цього проходить додаткове навчання, дехто готовий переїхати в інше місто або навіть країну.
При цьому рівень тривожності щодо майбутнього на ринку праці залишається високим. Це важливий сигнал для роботодавців і уряду.
Читайте нас у Telegram: головні новини коротко
