Українські роботодавці все частіше пропонують гнучкий графік: кількість таких вакансій зросла на 13%
4 Серпня 12:35
Український ринок праці поступово адаптується до нових потреб працівників. За даними дослідження OLX Робота, у червні 2025 року кількість вакансій з гнучким графіком зросла на 13% порівняно з аналогічним періодом минулого року. Найбільше пропозицій — у логістиці та для початківців.
Логістика лідирує за кількістю пропозицій
Найактивніше гнучкі умови праці пропонують компанії зі сфери логістики, складського господарства та доставки. Особливо помітне зростання спостерігається серед вакансій для водіїв — їх стало на 26% більше, ніж у червні 2024 року. Медіанна зарплата на таких посадах становить 32,5 тисячі гривень.
Читайте нас у Telegram: головні новини коротко
Студенти та початківці в пріоритеті
Найвищі темпи зростання демонструє категорія “Початок кар’єри / робота для студентів” — плюс 38% порівняно з минулим роком. Традиційно влітку попит на такі позиції зростає через активність студентів та випускників. Медіанна зарплата у цій категорії — 12 тисяч гривень.
Також суттєво (+21%) збільшилась кількість гнучких вакансій у виробничій сфері та робітничих спеціальностях. Тут пропонують переважно роботу на виробництвах та польові роботи з медіанною зарплатою 22,5 тисячі гривень.
Не всі сфери підходять для гнучкості
Водночас у деяких галузях кількість вакансій з гнучким графіком навіть скоротилась. Зокрема, серед продавців таких пропозицій стало на 6% менше.
Найменше можливостей для гнучкого графіка мають професії, що потребують постійної фізичної присутності: бармени, кондитери, офіціанти, тренери, диспетчери та сторожі. Їхня робота безпосередньо залежить від графіка роботи закладів чи установ.
Тренд набирає обертів
Дослідження підтверджує, що роботодавці поступово адаптуються до змінених потреб ринку праці. Гнучкий графік стає важливим конкурентним фактором при залученні персоналу, особливо у сферах, де це технічно можливо реалізувати.
Читайте нас у Telegram: головні новини коротко
