Зросте мінімалка і прожитковий мінімум: що пропонує Кабмін у бюджеті-2026
16 Вересня 19:10
РОЗБІР ВІД 
Кабмін пропонує з наступного року підняти мінімальну зарплату і прожитковий мінімум. Це закладено в бюджет – 2026. Прожитковий мінімум пропонують встановити на рівні 3 209 грн, збільшивши його на 289 гривень. Мінімальну заробітну плату планують підвищити — з 8 000 грн до 8 647 грн.
Водночас за оцінками економістів, на сьогодні прожитковий мінімум має бути 10–12 тис. грн, а мінімальна зарплата — вдвічі вища. Як зміниться життя українців після таких нововведень, з’ясовував «Комерсант Український».
Прожитковий мінімум у проєкті держбюджету на 2026 рік уперше за два роки пропонують підвищити до 3 209 грн. Востаннє його підвищували у 2024 році — тоді він становив 2 920 грн.
Прожитковий мінімум для основних соціальних і демографічних груп населення:
- діти до 6 років — 2 817 грн;
- діти від 6 до 18 років — 3 512 грн;
- працездатні особи — 3 328 грн;
- особи, які втратили працездатність — 2 595 грн (цей показник визначає мінімальний розмір пенсії);
- особи, які втратили працездатність і мають доплату за проживання на територіях радіоактивного забруднення за рішенням суду — 1 600 грн.
Мінімальна заробітна плата зросте на 8% — з 8 000 грн до 8 647 грн.
Мінімалка має бути вдвічі вищою
Розмови про підвищення мінімальної зарплати та прожиткового мінімуму ведуться вже давно, але безрезультатно. Наприклад, у липні цього року з проханням про підвищення виплат до Кабміну зверталися об’єднані профспілки. Уряд відповів, що підстав для перегляду бюджетних показників наразі немає — “макроекономічні показники залишаються незмінними, а можливе підвищення мінімальної зарплати потребує додаткових розрахунків і врахування впливу на бізнес”.
Минулого тижня навіть відбулася онлайн-зустріч представників Мінфіну, СПО об’єднань профспілок і роботодавців щодо проєкту Державного бюджету на 2026 рік. Заступник міністра фінансів Дмитро Самоненко наголосив, що пріоритетом знову залишаються витрати на сектор безпеки та оборони. Профспілки ж зазначили, що після фінансування оборони держава повинна забезпечити належний рівень соціального захисту громадян. Особливу увагу приділили підвищенню базових соціальних стандартів:
- прожитковий мінімум для працездатних осіб — не менше 11 675 грн;
- мінімальна заробітна плата — 12 195 грн (тобто 50% від прогнозованої середньої зарплати, а не 8 000 грн, як зараз, з яких після податків працівник отримує лише 6 160 грн).
Профспілки наголосили, що чинні соціальні стандарти не відповідають реальному рівню цін і потребам населення. Мінімалка майже на третину менша за фактичний прожитковий мінімум (11 259 грн за цінами травня), тож українські зарплати суттєво відстають від реальної вартості життя. І це не лише соціальна проблема, а й порушення чинної Генеральної угоди та невиконання європейської Директиви щодо адекватної мінімальної оплати праці.
Підвищення, яке нічого не змінить
З одного боку, здається, що прохання профспілок було почуто. Ну майже. Мінімалку підвищили. Але ці триста гривень — крапля в морі, це нічого не змінює, вважає соціолог Юрій Гаврилечко. Це не допоможе людям вижити.
Ці суми нічого не вирішують. Складається враження, що уряд просто трохи змінив цифри в таблиці, до яких усі вже давно звикли. Мінімальна зарплата і прожитковий мінімум мають відповідати поточним реаліям. Прожитковий мінімум нині — це близько 11–12 тисяч гривень, якщо орієнтуватися на щомісячні розрахунки Мінсоцполітики. І мінімальна зарплата не може бути нижчою за цей прожитковий мінімум, помножений хоча б удвічі. Адже прожитковий мінімум передбачено для тих, хто не працює. Тому підвищення на кілька відсотків — це фактично нічого. На 3 209 грн неможливо прожити, як і на зарплату в 8 647 грн, — підкреслив Юрій Гаврилечко в коментарі «Комерсант Український».
Якщо прожитковий мінімум формально зростає, але ціни на товари та послуги (особливо житло, енергію, транспорт) зростають ще швидше, реальна цінність виплат і зарплат буде падати. Но якщо прожитковий мінімум підвищується, соціальні виплати (пенсії, допомога, субсидії) теж ростуть.
Обіцянки без грошей
Економісти зазначають: підвищення соціальних стандартів — це добре, але це обіцянки. Це плани. А грошей немає.
Із необхідних понад 45 мільярдів доларів є лише 30. А 15 мільярдів — відсутні. Ідеться, зауважте, про долари! Якщо немає $15 мільярдів, одразу постає питання: що буде з обмінним курсом, з іншими показниками. Усе це надзвичайно взаємопов’язано, — зазначив в коментарі для ua.news член Економічного дискусійного клубу Олег Пендзин.
Державі треба мати кошти для підвищення прожиткового мінімуму, соціальних виплат під нього. Якщо доходів держави недостатньо, це може збільшити дефіцит бюджету або змусити уряд шукати інші джерела — підвищення податків, скорочення інших видатків, вважають експерти.
Тим часом Кабмін затвердив норму про нову надбавку для держслужбовців. Окрім щомісячних (до 30% окладу) і квартальних (до 90%) премій, тепер додається річна премія — «за індивідуальні результати». Виплати обіцяють не пізніше грудня.
Як зростала мінімальна зарплата:
- початок 2015 року ~ 1 218 грн
- 1 вересня 2015 ~ 1 378 грн
- 1 травня 2016 ~ 1 450 грн
- 1 грудня 2016 ~ 1 600 грн
- 1 січня 2017 — 3 200 грн
- 1 січня 2018 — 3 723 грн
- 1 січня 2019 — 4 173 грн
- 1 січня 2020 — 4 723 грн
- 1 вересня 2020 — 5 000 грн
- 1 січня 2021 — 6 000 грн
- 1 грудня 2021 — 6 500 грн
- 1 січня 2022 — 6 500 грн
- 1 жовтня 2022 — 6 700 грн
- 1 січня 2023 — 6 700 грн
- 1 січня 2024 — 7 100 грн
- 1 квітня 2024 — 8 000 грн
- 2025 рік — 8 000 грн
Прожитковий мінімум:
- 1 січня 2015 ~ 1 176 грн
- 1 грудня 2019 ~ 2 027 грн
- 2021 рік ~ 2 393 грн
- 2022 рік ~ 2 508–2 589 грн
- 2023 рік — 2 589 грн
- 2024 рік — 2 920 грн
Автор — Алла Дуніна
Читайте нас у Telegram: головні новини коротко
